第一次参加校招,虽然没有面特别多的学生,但积累了一些经验,与大家分享。

0. 背景

互联网公司

主要负责初面

共两轮初面,一轮二面,一轮hr面试

面试后端开发

1. 最关注的候选人素质

1.1 学习能力

这也是校招和社招最大的不同点了。绝大部分应届生(除了一些特别优秀的)在面试官眼里都是没有经验,但是期望之后能够快速成长。

其实这些项目经历更多是提供一个面试的话题,会就着项目来问技术问题,看看学习的如何;如果没有实习经历,也建议面试同学能够有拿出手的课程作业,比如上操作系统课时写的一个简单的操作系统,数据库可能写的小型数据库或者自己写的......